FORMACIÓN
Soluciones para grupos y equipos de trabajo
ANÁLISIS
“Hay un conflicto y no sé qué sucede”
COMPETENCIAS
“¿Por qué no nos adaptamos a los nuevos cambios?”
HABILIDADES
“¿Cómo es posible que estén desmotivadas/os?”
- Modelo de Gestión Emocional -
Formación para líderes y equipos de trabajo
El Modelo de Gestión Emocional (MGE) fue diseñado en 2007 por “Psicomotive“, unidad de negocio del Grupo GSS. (Madrid).
El MGE capacita a las personas y grupos de trabajo que lo utilizan a ser capaces de analizar las circunstancias que llevan a un grupo y a sí misma/o a perder motivación en su trabajo, cómo se establecen los principios generadores de conflictos interpersonales y, sobre todo, poder llegar al conocimiento de qué habría que cambiar y reformular para que los grupos de trabajo vuelvan a tener un funcionamiento saludable, longevo y productivo.
Si consideras que tu equipo de trabajo necesita nuestra ayuda realiza la consulta con total confianza y sin ningún tipo de compromiso, bien en modo presencial, bien online por videoconferencia.
En la sección “contacto” del menú puedes encontrar cómo hacerlo.